失业人员退休新政策是怎样的？

一、失业人员退休新政策是怎样的?

失业人员能不能提前退休主要看是否符合退休条件。比如失业后变成灵活就业，如果不符合提前退休的条件，也是不能提前退休。根据国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》规定，下列几种情况可以**退休：

(1)男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁。

(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁。

(3)男年满50周岁，女年满45周岁，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。

(4)因工致残，经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并**退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。

根据相关法律规定，从二零二五年一月一日开始，男职工和原法定退休年龄为五十五周岁的女职工，法定退休年龄每四个月延迟一个月，分别逐步延迟至六十三周岁和五十八周岁;原法定退休年龄为五十周岁的女职工，法定退休年龄每二个月延迟一个月，逐步延迟至五十五周岁。

二、特殊工种提前退休的条件

特殊工种提前退休要满足的条件，根据劳动保障部发出《关于制止和纠正违反国家规定**企业职工提前退休有关问题的通知》规定，从事高空和特别繁重体力劳动的必须在该工种岗位上工作累计满10年，从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计满9年，从事其他有害身体健康工作的必须在该工种岗位上工作累计满8年。

对于失业人员退休的具体情况，是需要基于上述法律中规定的程序和要求来进行处理的，具体情况下，当事人申请**退休是必须要符合退休的条件的，如果不符合相关条件，那么是无法**退休的，具体情况结合实际而定。